Occitanie : l’emploi dans la filière forêt-bois bondit depuis 2019

L’emploi dans la filière forêt-bois augmente en Occitanie, notamment dans la construction bois et le travail du bois.
© DR – Boom de la filière bois en Occitanie .

En 2022, la filière forêt-bois emploie 20 300 personnes en Occitanie, soit 1 700 de plus qu’en 2019. Le travail du bois et la construction portent cette progression, malgré un ralentissement lié à la crise du bâtiment, selon les données de l’INSEE.

Une progression marquée de l’emploi dans le secteur bois

Entre 2019 et 2022, la filière forêt-bois gagne 1 700 emplois en Occitanie, dont 1 400 salariés. Cette croissance porte l’effectif total à 20 300 personnes. Les segments du travail du bois (+830 emplois) et de la construction (+360 emplois) concentrent l’essentiel de cette hausse.

La dynamique repose sur un recours accru au bois, particulièrement dans la construction et l’ameublement. Toutefois, en 2022, la crise du bâtiment freine cette tendance.

Une filière régionale diversifiée

L’activité se répartit sur l’ensemble des départements de la région. Elle couvre tous les métiers de la filière, depuis la sylviculture jusqu’à la fabrication de meubles ou de papier.

  • 3 200 emplois relèvent de la sylviculture et de l’exploitation forestière
  • 5 100 emplois concernent le travail du bois
  • 5 800 personnes œuvrent dans la construction bois, premier secteur employeur
  • 2 800 emplois sont liés à l’industrie du papier et du carton
  • 1 200 salariés fabriquent des meubles ou objets en bois
  • 1 200 personnes travaillent dans des fonctions de soutien (ingénierie, commerce, transport)

Une reprise dynamique après la pandémie

En 2020, la filière réduit fortement son activité en raison de la crise sanitaire. La reprise s’accélère en 2021, avec une hausse de 9,5 % du travail salarié en équivalent temps plein, contre 7,3 % pour l’ensemble de l’économie régionale. En 2022, cette dynamique ralentit (+2,5 %).

Des salaires en hausse, mais en retrait

Le salaire horaire net moyen augmente de 6,1 % entre 2019 et 2022. Cette progression reste inférieure à celle de l’ensemble du secteur privé régional (+7,9 %) et à l’inflation (+7,5 %). Dans la sylviculture, les salaires stagnent, pénalisés par une baisse du nombre de cadres.

Malgré cette hausse, les salaires restent globalement inférieurs à ceux observés dans les autres régions, bien que l’écart se réduise.

Un chiffre d’affaires dopé par la valorisation du bois

Entre 2019 et 2022, le chiffre d’affaires de la filière forêt-bois grimpe de 29 %. Cette progression s’explique principalement par la hausse des prix des produits du bois (+45 % pour les bois sciés et rabotés, +16 % pour les meubles).

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